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4 sujets santé incontournables à promouvoir en entreprise
La santé des salariés n’est pas seulement un enjeu individuel, elle est également un facteur clé de performance pour l’entreprise. […]
La santé des salariés n’est pas seulement un enjeu individuel, elle est également un facteur clé de performance pour l’entreprise. […]
Les ressources humaines font face à des défis stratégiques en constante évolution. Ces derniers sont principalement liés à l’impact des nouvelles technologies mais également à la gestion des talents, de plus en plus exigeants. En vue de garantir une réussite professionnelle durable, il devient essentiel de créer un environnement propice à l’épanouissement des collaborateurs, contribuant ainsi à la pérennité et à la performance globale de votre entreprise.
En France, 95 % des personnes qui s’arrêtent de fumer sans se faire aider rechutent dans l’année. Un taux alarmant, notamment lorsque l’on sait que la cigarette est la 1ère cause de mortalité évitable.
Elle représente une source majeure de cancers, de maladies cardio-vasculaires et est responsable d’environ 73 000 décès tous les ans. En effet, 1 fumeur sur 2 décède des répercussions de son tabagisme, alors que plus de la moitié des fumeurs désirent arrêter de fumer.
Un espace de travail supérieur à 30°C pour une activité de bureau et à 28°C pour un travail physique peut impacter la santé de vos salariés. En effet, exercer une activité lors de fortes chaleurs, notamment à l’extérieur, provoque des dangers. L’organisme va être fortement sollicité, ce qui peut engendrer des troubles pour la santé voire même, des accidents du travail, qui peuvent devenir mortels.
Ça y est, 2023 est là ! Et qui dit nouvel an, dit nouvelles résolutions.
Et si, cette année, votre souhait était simplement d’être en forme et en bonne santé ? Eh oui, parce qu’on la connaît tous l’histoire des multiples résolutions du 1er janvier qui finissent aux oubliettes quelques semaines après.
Comment lutter contre le risque de Troubles Musculosquelettiques ? Un enjeu de santé pour les salariés, mais aussi pour l’entreprise, et son économie.
En France, 8 % des salariés du régime général travaillent dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. Selon l’Assurance maladie, il recense à lui seul près de 15 % des maladies professionnelles tous secteurs confondus. La première cause pour ces maladies dans le BTP sont les TMS. C’est pour cette raison qu’il est important de continuer à faire de la prévention sur les chantiers pour protéger ses salariés contre ce risque. Nous vous expliquons dans cet article comment mettre en place des mesures de prévention dans votre entreprise.
Que retenir sur les risques professionnels en France ? Chaque année, l’assurance maladie répond à cette question à l’aide d’un bilan sur les risques professionnels. Fin
Vous êtes une entreprise de moins de 50 salariés, et vous souhaitez vous faire accompagner financièrement pour lutter contre les risques liés à votre métier ? Il existe des solutions.
Le risque de troubles musculo-squelettiques (TMS) est présent dans chaque secteur d’activité. Pour le prévenir et ainsi préserver la santé de vos salariés, l’Assurance Maladie – Risques professionnels vous aide dans la mise en place de votre projet.
Depuis janvier de nouvelles mesures imposent aux entreprises des jours de télétravail pour les salariés qui le peuvent. Or, si certains employés étaient déjà habitués à cette pratique, pour d’autres, c’est un challenge d’adaptation à relever. Voici nos conseils pour veiller à ce que le télétravail se déroule dans les meilleures conditions et sans risque pour vos collaborateurs.
